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Coaching

Vielfältige Angebote im Themenbereich Führung im digitalen Raum

 

 Die Leuphana GmbH bietet unter Leitung von Frau Professorin Sabine Remdisch unterschiedliche Coachingangebote im Themenbereich Führung im digitalen Raum an.

An wen richtet sich das Coaching?

Mit dem Onlinecoaching soll Führungskräften in Unternehmen geholfen werden, bestimmte Aspekte der Führung im digitalen Raum zu thematisieren und Herausforderungen zu bewältigen. Dabei können Termine zum Einzelcoaching gebucht werden oder Sie können in der Gruppe zu bestimmten Terminen an einzelnen Themen arbeiten.

Was wird im Coaching vermittelt?

Die einzelnen Coachingangebote thematisieren unterschiedliche Aspekte der Führung im digitalen Raum. Sie können dabei zwischen verschiedenen Facetten des Arbeitens in der digitalen Welt auswählen z.B. Instrumente zur Führung auf Distanz, Meeting-Kultur, Kommunikation, Umgang mit Veränderung in digitalen Zeiten.

Unsere Coaches

Unsere Coaches sind alles zertifizierte und erfahrene Personen, die viel berufliche Erfahrung wie auch Coachingerfahrung mitbringen. Sie können in einer Coachingsitzung eine persönliche Fragestellung analysieren, Impulse zur Bewältigung der Herausforderung setzen und weitere Schritte planen. Durch mehrere Coachingsessions können Sie sich während des gesamten Prozesses Unterstützung sichern.

Prof. Dr. Sabine Remdisch

Prof. Dr. Sabine Remdisch

Sabine Remdisch ist spezialisiert auf die Themen „Remote Leadership“ und das Arbeiten in hybriden Teams aus digital Teilnehmenden und physisch Teilnehmenden. Dieses Themengebiet ist auch ihr aktueller Arbeitsschwerpunkt. Hierzu forscht sie als Gastwissenschaftlerin an der Universität Stanford und verfügt über sehr gute Kontakte ins Silicon Valley.
Jörg Löwenstein

Jörg Löwenstein

Die Schwerpunkte im Coaching von Jörg Löwenstein sind das Setzen von Impulsen im Rahmen der digitalen und agilen Führung. Außerdem ist es ihm wichtig, emotionale Aspekte in die Führung auf Distanz stärker einzubringen.

Dr. Carla Hegeler

Dr. Carla Hegeler

Dr. Carla Hegeler coacht im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung: Das Ausbalancieren individueller Arbeitsbelastung, gerade auch im Homeoffice, das Auflösen innerer und äußerer Rollenkonflikte und sich & andere produktiv und kontaktvoll zu führen, das sind ihre Schwerpunkte. Deshalb gehören auch die Gestaltung psychologischer Sicherheit am (digitalen) Arbeitsplatz und der Umgang mit Konflikten & schwierigen Gefühlen zu ihrem Coachingrepertoir.

Beate Munding

Beate Munding

Das persönliche Auftreten und die Besonderheit der Kommunikation im digitalen Bereich sind das Spezialgebiet von Beate Munding. Darüber hinaus berät sie in der Moderation im digitalen Bereich,  beim Führen von Feedback- und Konfliktgesprächen sowie im Umgang mit Stress.

Dr. Thorsten Jochims

Dr. Thorsten Jochims

Dr. Thorsten Jochims ist Habilitand im Bereich „Betriebswirtschaftslehre“ mit den Schwerpunkten „Führung mittelständischer Unternehmen“ und „Arbeitszufriedenheit“ und hat bereits an mehreren Projekten in diesem Bereich gearbeitet. Er coacht als ausgebildeter „Systemischer Business Coach“ (Deutscher Coaching Verband DCV) neu eingestiegene Führungskräfte zur Einfindung in die eigene Führungsrolle, so wie erfahrenen Führungskräfte im Themenbereich der Unternehmensübergabe.

Dr. Christof Domrös

Dr. Christof Domrös

Christof Domrös konzentriert sich auf Aspekte, wie in einem digitalen Zusammenhang das Erzeugen von Aufmerksamkeit und Fokussierung gelingt und wie Commitment und Wirkung erreicht werden können. Auch der Aufbau von Kontakt und Vertrauen in konkreten Situationen der digitalen Arbeit ist Bestandteil seines Coachingangebots.

Prof. Dr. Jürgen Deters

Prof. Dr. Jürgen Deters

Mit seinem Hintergrund als langjähriger Berater und Coach sowie einer Verwurzelung in den Themenfeldern BWL und Psychologie nutzt Professor Deters eine vielschichtige Analyse der Herausforderungen von Unternehmen und berücksichtigt sowohl den Faktor Mensch wie auch das komplexe Konstrukt des Unternehmens

Prof. Matthias Wenzel

Prof. Matthias Wenzel

 Prof. Matthias Wenzel ist Professor für Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt im Bereich der Organisation. Seine zentralen Forschungsinteressen sind das wertorientierte Unternehmen, Innovationsmanagement und das Führungskräftetraining.

Dr. Sarah Stanske

Dr. Sarah Stanske

Dr. Sarah Stanske ist Post-Doktorandin im Bereich Organisation am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre. Ihre zentralen Forschungsgebiete sind das Innovationsmanagement und die Strategiebildung in jungen Unternehmen.

David Lojewski

David Lojewski

David Lojewski arbeitet als Product Owner und Product Coach für die codecentric AG. Er ist Alumni der Leuphana Universität Lüneburg. Seine Schwerpunkte legt er im Coaching auf den Themenbereich des Produktmanagements.

Kosten

Wir erstellen Ihnen gerne ein individuelles Angebot für ein Einzel- oder Gruppencoaching.

Kontaktieren Sie uns gerne für weitere Infos!

Bei Interesse stehen wir Ihnen gerne als Ansprechpartner*innen zur Verfügung. Rufen Sie uns an oder schreiben Sie eine E-Mail, wir freuen uns, mit Ihnen zu sprechen.

Christoph Kleineberg, Geschäftsführer Leuphana GmbH, Tel: 04131-677 1910, eMail: kleineberg[at]leuphana.de 
Francesca Blatt, Studentische Mitarbeiterin Leuphana GmbH, Tel: 04131-677 1833, eMail: kontakt[at]leuphana-gmbh.de